Entreprendre - Page 5

Pour créer une entreprise de bâtiment, il faut d’abord justifier d’une qualification professionnelle dans le métier exercé (diplôme de type CAP ou BEP, ou trois ans d’expérience), souscrire une assurance décennale avant le premier chantier, puis préparer un business plan et immatriculer l’entreprise. La gestion au quotidien repose ensuite sur des devis justes, une…

Les capitaux propres représentent ce que l’entreprise doit à ses associés : les apports en capital, augmentés des bénéfices conservés dans l’entreprise et diminués des pertes. Ils figurent en haut du passif du bilan. En pratique, capitaux propres = total de l’actif − total des dettes. Quand ils tombent sous la moitié du capital…

L’injonction de payer est une procédure judiciaire simplifiée qui permet à un créancier d’obtenir rapidement une décision ordonnant à son débiteur de payer une somme d’argent, sans audience préalable. Elle s’adresse au tribunal judiciaire pour une créance civile ou au tribunal de commerce pour une créance entre commerçants. Le débiteur peut ensuite former opposition…

La SA à conseil d’administration est la forme classique de société anonyme : un conseil de 3 à 18 administrateurs fixe les orientations de l’entreprise et contrôle la direction, tandis qu’un directeur général, qui peut aussi être le président du conseil, dirige la société au quotidien. Elle s’oppose à la SA à directoire et…

La CIFRE (convention industrielle de formation par la recherche) permet à une entreprise d’embaucher un doctorant pendant trois ans pour mener un projet de recherche qui fera l’objet de sa thèse, en partenariat avec un laboratoire public. L’entreprise reçoit en contrepartie une subvention annuelle versée par l’ANRT (Association nationale de la recherche et de…

Une succursale est un établissement secondaire d’une entreprise, installé dans une autre ville ou un autre pays, qui exerce la même activité que la société mère mais sans personnalité juridique propre. Elle agit au nom de la société mère, qui reste responsable de ses engagements. C’est la principale différence avec une filiale, qui est…

La DAS2 est la déclaration annuelle par laquelle une entreprise indique à l’administration fiscale les honoraires, commissions, courtages et droits d’auteur qu’elle a versés à des tiers non salariés. Elle est obligatoire dès que les sommes versées à un même bénéficiaire dépassent 2 400 € TTC sur l’année, seuil relevé de 1 200 €…

Un jeune entrepreneur peut combiner plusieurs aides : une exonération partielle de cotisations sociales au démarrage (l’ACRE), des prêts d’honneur à taux zéro, des garanties bancaires, un accompagnement gratuit par des réseaux spécialisés et, pour les étudiants, un statut dédié. La plupart de ces aides ne sont pas réservées aux jeunes, mais certaines leur…

Une personne morale est un groupement (société, association, collectivité, établissement public) auquel la loi reconnaît une existence juridique propre, distincte de celle des personnes qui le composent. Elle a un nom, un siège, un patrimoine, peut signer des contrats, agir en justice et être tenue responsable. Elle s’oppose à la personne physique, c’est-à-dire l’être…

La déclaration de non condamnation est une attestation sur l’honneur par laquelle un futur dirigeant ou commerçant affirme ne faire l’objet d’aucune condamnation ni interdiction l’empêchant de gérer une entreprise. Elle est exigée lors de l’immatriculation d’une entreprise et à chaque nomination d’un nouveau dirigeant. Elle mentionne aussi la filiation du déclarant, c’est-à-dire les…

La franchise en base de TVA dispense les petites entreprises de facturer la TVA à leurs clients, tant que leur chiffre d’affaires reste sous certains seuils. En contrepartie, elles ne peuvent pas récupérer la TVA payée sur leurs achats. Elle s’applique automatiquement, quelle que soit la forme juridique (micro-entreprise, entreprise individuelle, SARL, SAS), et…

Les zones franches urbaines (ZFU-TE) permettaient aux petites entreprises installées dans certains quartiers défavorisés d’être exonérées d’impôt sur les bénéfices et d’impôts locaux pendant plusieurs années. Ce dispositif a pris fin au 31 décembre 2025. Depuis le 1er janvier 2026, la loi de finances pour 2026 l’a remplacé par un nouveau régime d’exonération réservé…

Le plan de financement est un tableau qui met en face, d’un côté, tout ce dont un projet a besoin pour démarrer et durer (investissements, besoin en fonds de roulement), de l’autre, les ressources qui couvrent ces besoins (apports, emprunts, subventions, autofinancement). Il doit être équilibré : chaque besoin doit trouver une ressource. C’est…

La dotation aux amortissements est la charge annuelle qui constate l’usure d’un investissement : au lieu de déduire le prix d’une machine en une fois, on le répartit sur sa durée d’utilisation. Dans un prévisionnel, il faut donc lister les immobilisations prévues, fixer leur durée d’amortissement et calculer, bien par bien et année par…

La capacité de transport est l’attestation de capacité professionnelle exigée pour diriger une entreprise de transport routier de marchandises pour le compte d’autrui. Il en existe deux : la capacité « légère », pour les véhicules jusqu’à 3,5 tonnes, et la capacité « lourde », au-delà. Elle s’obtient par un examen, par une formation…

La SELARL (société d’exercice libéral à responsabilité limitée) est une SARL adaptée aux professions libérales réglementées : médecins, avocats, pharmaciens, architectes, experts-comptables, etc. Elle permet d’exercer en société, seul ou à plusieurs, avec une responsabilité limitée aux apports pour les dettes de la société. Dès qu’elle compte plusieurs associés, elle est soumise à l’impôt…

Une SCM (société civile de moyens) permet à des professionnels libéraux de partager les moyens de leur activité, comme les locaux, le matériel ou le personnel, sans mettre en commun leur clientèle ni leurs honoraires. Elle réduit les frais de chacun tout en préservant l’indépendance de tous. En contrepartie, les associés répondent des dettes…

Un prévisionnel financier sert à vérifier, chiffres à l’appui, qu’un projet de création ou de reprise d’entreprise peut être rentable avant d’y investir. Il traduit le projet en tableaux sur trois ans en général : compte de résultat, plan de financement, plan de trésorerie et bilan. C’est aussi le document que votre banque et…

La taxe sur les salaires est un impôt dû par les employeurs qui ne sont pas soumis à la TVA, ou qui le sont sur moins de 90 % de leur chiffre d’affaires. Elle se calcule salarié par salarié, sur les rémunérations brutes de l’année, avec un barème progressif. Banques, assurances, associations, établissements de…

La création d’une filiale suit les mêmes étapes que celle de toute société : choix de la forme juridique, rédaction des statuts, apport du capital par la société mère, nomination des dirigeants, annonce légale et immatriculation sur le guichet unique. La filiale est une société juridiquement indépendante, dont plus de la moitié du capital…

La SCI familiale est une société civile immobilière dont les associés sont membres d’une même famille, unis par un lien de parenté ou d’alliance. Elle sert à détenir, gérer et transmettre un ou plusieurs biens immobiliers en évitant l’indivision : les associés possèdent des parts de la société, et non le bien lui-même. Ses…

Le régime micro-BNC est le régime d’imposition simplifié des bénéfices non commerciaux (BNC), c’est-à-dire des revenus tirés des activités libérales et assimilées, lorsque les recettes annuelles restent sous un seuil fixé par la loi. Le professionnel déclare simplement ses recettes ; l’administration applique un abattement forfaitaire de 34 % pour frais (avec un minimum…

Une holding est une société dont l’activité principale consiste à détenir des participations dans d’autres sociétés, appelées filiales, pour les contrôler, les gérer ou simplement percevoir leurs dividendes. Ce n’est pas une forme juridique : une holding peut être une SAS, une SARL, une SA ou une société civile. Elle offre des avantages d’organisation,…

La SCIC, ou société coopérative d’intérêt collectif, est une société commerciale (SA, SARL ou SAS) qui produit des biens ou des services présentant un caractère d’utilité sociale, en associant au capital et aux décisions plusieurs catégories d’acteurs : obligatoirement les salariés (ou les producteurs) et les bénéficiaires de son activité, plus au moins une…

Pour ouvrir un food truck, il faut réunir trois choses : les autorisations (immatriculation de l’entreprise, carte de commerçant ambulant si vous vendez hors de votre commune, autorisation d’emplacement, déclaration sanitaire), les compétences (formation en hygiène alimentaire, permis adapté au véhicule) et un projet solide (business plan, budget, statut juridique, concept qui se distingue).

Le volontariat international en entreprise (VIE) permet à un jeune de 18 à 28 ans, français ou ressortissant de l’Espace économique européen, d’effectuer une mission professionnelle de 6 à 24 mois à l’étranger pour le compte d’une entreprise française. Le volontaire n’a pas de contrat de travail : il signe un engagement avec Business…

La SARL (société à responsabilité limitée) est une société commerciale qui réunit de 2 à 100 associés, dont la responsabilité est limitée au montant de leurs apports. Elle est dirigée par un ou plusieurs gérants, obligatoirement des personnes physiques, et son capital est librement fixé à partir de 1 €. Elle est soumise par…

Le portage salarial permet d’exercer une activité indépendante sans créer d’entreprise : le consultant, appelé salarié porté, trouve ses clients et négocie ses missions, puis une société de portage facture le client et lui verse un salaire. Il conserve ainsi l’autonomie d’un indépendant tout en bénéficiant de la protection sociale d’un salarié, dont l’assurance…

Le bilan comptable est le document qui présente le patrimoine d’une entreprise à la date de clôture de son exercice : à gauche l’actif, ce qu’elle possède (immobilisations, stocks, créances, trésorerie) ; à droite le passif, ce qui le finance (capitaux propres, provisions, dettes). Les deux totaux sont toujours égaux. On le surnomme la…

Le tableau de bord d’une entreprise est un outil de pilotage qui rassemble, sur une ou deux pages, une sélection d’indicateurs clés comparés à des objectifs. Il permet au dirigeant et aux responsables de voir rapidement où en est l’activité, de repérer les écarts et de décider des actions correctrices. On distingue généralement trois…